Flere unge skal have en uddannelse for at få et job og blive selvforsørgende. De stramme økonomiske rammer kræver, at kommunerne nytænker ungeindsatsen. KL tilbyder en temadag om innovation i ungeindsatsen. Dagen tilrettelægges og afholdes i den enkelte kommune med deltagelse af ledere og medarbejdere fra forvaltninger og institutioner, som arbejder med de unge.
Temadagen vil blive udviklet i samarbejde med den enkelte kommune og i samspil med kommunens strategi for ungeindsatsen. Dagen tager udgangspunkt i KL’s model for bruger- og medarbejderdreven innovation. Modellen beskriver i otte trin en innovationsproces fra identificering af en problemstilling til skabelse af en innovationskultur.
Innovation handler om at arbejde cirkulært. Det vil sige, at der løbende i processen gives plads til de skæve idéer, og der gøres op med vanetænkning frem for at planlægge i lineære baner. Samtidig skal der skabes orden i det kreative kaos for at ideer, tanker og konkrete tiltag med potentiel merværdi kan identificeres og formuleres.
Innovation skal lede til, at nye tiltag bliver implementeret og skaber merværdi. Temadagen vil have fokus på at sikre innovative rammer, udvikle konkrete ideer i ungeindsatsen og skitsere en handlingsplan for, hvordan idéerne kan implementeres og få flere unge godt i gang med en uddannelse.
Læs mere under bilag.