Kommuner skriger på nye ledere
Mere end en tredjedel af de kommunale ledere er fyldt 55 år og siger dermed farvel til arbejdsmarkedet i løbet af få år, viser ny Momentum-analyse. Det kan gå ud over velfærden, siger eksperter.
Jagten på talenterne er gået ind
Evnen til at spotte og udvikle ledertalenter bliver afgørende for kommunerne i de kommende år. Mange kommuner har sat talentprogrammer og førlederkurser i gang.
Hver sjette offentligt ansatte har en leder i maven
En ud af seks offentligt ansatte har lederambitioner. Det er betydeligt færre end i den private sektor. Hensynet til familielivet er den væsentligste forklaring hos de, der ikke ønsker at være ledere.
Dygtige ledere er afgørende for kommunerne
KL har netop vedtaget ny politik, som vil gøre kompetent ledelse til et nøgleord for kommunerne.