”Din løn bliver udhulet” skriver FOA i sit medlemsblad. FOA anfører, at social- og sundhedshjælpere har oplevet et fald i reallønnen på 1,9% på et år, og at faldet for dagplejere er endnu større. ”Men det er kun, hvis man gør sig meget umage med at vælge de helt rigtige tidspunkter, at man kan finde et fald i reallønnen”, siger formand for KL’s Løn- og Personaleudvalg Michael Ziegler, der er borgmester i Høje Taastrup Kommune.
”Sagen er, at de kommunalt ansattes lønninger i 2008 og 2009 steg mere, end priserne steg, og også mere end lønningerne steg hos de privatansatte. De kommunale lønstigninger kom simpelthen foran. Derfor aftalte vi også i 2010, at nu sætter vi de kommunale lønninger i stå. Og når kommunale lønninger står stille, mens priser og private lønninger stadig udvikler sig, og man samtidig vælger den helt rigtige periode, så kan man få det til at se drastisk ud” siger Michael Ziegler.
”Jeg synes hellere, at de kommunalt ansatte skulle glæde sig over, at de fik ekstraordinært store lønstigninger i 2008 og 2009. Og hvis det ikke er nok, så kan de jo tænke på, at de kommunale lønninger stiger igen her pr. 1. januar 2012, hvor de kommunalt ansatte får stigninger på i gennemsnit 1,9%. Det er lønstigninger på linje med, hvad vi ser på det private arbejdsmarked”.
”At lønnen bliver udhulet er i hvert fald en påstand uden hold i virkeligheden”, siger Michael Ziegler.
Yderligere oplysninger hos kontorchef Johnny Kristensen, 3370-3258, jkr@kl.dk
Kilde: Danmarks Statistik
Anm: Lønudviklingsindeks med 2007K1=100